Центры занятости призывают угольщиков к сотрудничеству

   По инициативе Центра занятости населения города Междуреченска в угольной компании «Южный Кузбасс» проанализирован ход реализации дополнительных мер в рамках адресной целевой программы, передает «Бюро экспресс-новостей».

   Особо рассмотрен ход общественных работ по внутреннему совместительству. Новые условия финансирования дали шанс работникам, находящимся под риском увольнения, заработать, а работодателям вести работы, не тратя собственные средства. К исходу марта на общественных работах трудится 222 человека, что в 4 раза больше, чем за весь 1-ый квартал прошлого года.

   Налажена на предприятиях компании и стажировка молодых специалистов. По направлению Центра занятости 28 выпускников учреждений начального и среднего специального образования трудоустроены для приобретения опыта работы.

   Антикризисный штаб призвал «угольных генералов» активнее сотрудничать со службой занятости в организации опережающего обучения, ведь приобретенная профессия поможет людям избежать сокращения и продолжить работу на своих предприятиях в новом качестве. Сегодня на обучение через Центр занятости направлен 91 человек, в том числе 24 – в рамках опережающего обучения.

31 марта 2009 | 1349