Шахта брянковского «Практика» задолжала 1,5 млн. грн.
Трудовой спор возник на шахтном участке «Первомайский» в Кировске – хозяева задолжали работникам 1,5 млн. грн. зарплаты. Об этом «ОстроВ» сообщили в секторе информационно-аналитической работы Луганского отделения Национальной службы посредничества и примирения.
Шахтный участок № 1 «Первомайский» принадлежит ООО «Практик» (г. Брянка). По состоянию на 1 мая текущего года предприятие задолжало работникам «Первомайского» 1,5 млн. грн. Количество работников, которым своевременно не выплачена зарплата – 246 человек. Каждому из них не заплатили в среднем более 5 тыс. грн.
По словам руководства фирмы, причинами задолженности стали нестабильность экономики и падение спроса на уголь, перенасыщение складов добытым и нереализованным углем.
В свою очередь работники участка акцентируют своё внимание на другие факторы, усложняющие социально-трудовые отношения на предприятии: неэффективное использование материальных ценностей, нарушения при использовании государственной собственности, взятой фирмой в аренду; ошибки менеджмента фирмы, нарушение техники безопасности и отсутствие диалога с работниками.
В связи с тем, что материалы конфликта требуют дополнительного разбирательства, в частности изучения стороны конфликта со стороны работодателя, НСПП пока официально не регистрирует трудовой спор.
27 мая ситуация, сложившаяся на фирме, стала предметом рассмотрения на совещании в облгосадминистрации. На нём, помимо ошибок руководства фирмы, как один из факторов, которые привели к её экономической неустойчивости, назван также факт неприобретения Государственным предприятием «Уголь Украины» добытого шахтёрами угля. По мнению областного руководства, это привело к «вымыванию» средств и невозможности выплаты зарплаты.
Шахтный участок № 1 «Первомайский» принадлежит ООО «Практик» (г. Брянка). По состоянию на 1 мая текущего года предприятие задолжало работникам «Первомайского» 1,5 млн. грн. Количество работников, которым своевременно не выплачена зарплата – 246 человек. Каждому из них не заплатили в среднем более 5 тыс. грн.
По словам руководства фирмы, причинами задолженности стали нестабильность экономики и падение спроса на уголь, перенасыщение складов добытым и нереализованным углем.
В свою очередь работники участка акцентируют своё внимание на другие факторы, усложняющие социально-трудовые отношения на предприятии: неэффективное использование материальных ценностей, нарушения при использовании государственной собственности, взятой фирмой в аренду; ошибки менеджмента фирмы, нарушение техники безопасности и отсутствие диалога с работниками.
В связи с тем, что материалы конфликта требуют дополнительного разбирательства, в частности изучения стороны конфликта со стороны работодателя, НСПП пока официально не регистрирует трудовой спор.
27 мая ситуация, сложившаяся на фирме, стала предметом рассмотрения на совещании в облгосадминистрации. На нём, помимо ошибок руководства фирмы, как один из факторов, которые привели к её экономической неустойчивости, назван также факт неприобретения Государственным предприятием «Уголь Украины» добытого шахтёрами угля. По мнению областного руководства, это привело к «вымыванию» средств и невозможности выплаты зарплаты.
01 июня 2009 |
1295

НОВОСТИ ПО ТЕМЕ

21 ноября 2008

21 ноября 2008

05 декабря 2008

08 января 2009

29 января 2009

23 апреля 2009

05 мая 2009

19 мая 2009

22 мая 2009

25 мая 2009