Гендиректор «Краснодонугля» с аудитом посетил одну из шахт
Генеральный директор ПАО «Краснодонуголь» Группы Метинвест Александр Ангеловский с аудитом посетил центральную водоотливную установку горизонта 517 метров шахты им. 50-летия СССР. Также на образцовом водоотливе побывали специалисты отдела непрерывного совершенствования и энергомеханической службы.
Об этом пишет газета «Шахтер Краснодона».
На водоотливе шахты была внедрена система «5С», которая помогает экономить ресурсы и сокращать сроки ремонта оборудования. Начальник шахты Вадим Чекмезов лично возглавил работу по внедрению системы на структурном подразделении. Много внимания уделено визуализации. Информационные стенды стали неотъемлемой частью рабочего процесса. Обозначены проходы для комфортного, а главное безопасного передвижения по участку. Инициативные участники программы непрерывного совершенствования проделали огромную работу, покрасив трубопровод, двигатели насосов и прочее электрооборудование – это поможет не только постоянно поддерживать порядок на водоотливе, но и в случае неисправности быстро определить первоисточник поломки.
Сотрудники, обслуживающие водоотливную установку, приложили максимум усилий, чтобы сделать свое рабочее место удобнее, и значительно сократить время на поиск необходимых инструментов.
«Система «5С» – это не только метод организации рабочих мест, а даже новая корпоративная культура. Она позволяет практически без капитальных затрат повышать производительность, сокращать потери, повышать качество, что очень важно в условиях кризиса. Система создает стартовые условия для реализации сложных и дорогостоящих производственных инноваций, обеспечивает их высокую эффективность, в первую очередь, за счет изменения отношения работников к своему делу», – отметил Александр Ангеловский.
Внедрение инструментов «5С» на шахте им. 50-лет СССР – завершающий этап приведения в надлежащее состояние подобных установок в шахтах «Краснодонугля». Теперь «пять шагов бережливого предприятия» продолжат совершенствовать работу подъемных установок на структурных подразделениях компании.
Как сообщалось ранее, повсеместное внедрение системы «5С» позволит не только сократить временные потери, повысить качество, безопасность и эффективность трудовой деятельности.
Напомним, в январе 2012 года в «Краснодонугле» был создан отдел непрерывного совершенствования. Его задача - разработать систему операционных улучшений, которая позволит оптимизировать, то есть – усовершенствовать работу всех структурных подразделений.