В канун Нового года Министерство угольной промышленности Украины направило руководителям предприятий новую телеграмму от 25 декабря 2008 года № 1174/01/04-01, которой обязало их «оптимизировать» общий фонд оплаты труда не менее, чем на 15 % в сравнении с предоставленным Минуглепрому финансовым планом. Об этом корреспонденту «Полемики» сообщили в пресс-службе Профсоюза работников угольной промышленности Украины.

   Понятно, что за словом «оптимизировать» кроется другое - сократить, урезать и т.п. Вот только непонятно, как это будут делать на предприятиях, - ведь на каждом есть коллективный договор, свои утвержденные в установленном порядке условия оплаты труда и т.д. И как встретят такую «оптимизацию» шахтеры?!!!

   ТЕЛЕГРАМА
   Генеральному директору государственного предприятия, директору шахты (по списку)
   Обязываю вас под персональную ответственность при начислении заработной платы за декабрь 2008 года обеспечить обязательный учет требований телеграмм Минуглепрома от 27.11.2008 №1069/01/04-01 и от 25.12.2008 № 1175/01/04-01 особенно в части оплаты контролируемых работ и повышения роли тарифной ставки более 70% в заработной плате. За счет этого оптимизировать общий фонд оплаты труда не менее чем на 15% в сравнении с предоставленным Минуглепрому планом.
   Министр В. Полтавец

Минуглепром